人才簡歷
簡歷編號：S085866最近登錄：
2020/5/26
- 出生日期：1992/1/8
- 年齡： 32歲
- 婚姻狀況： 未婚
- 性別： 男
- 政治面貌：
- 民族：漢族
- 戶籍所在：浙江舟山
- 血型： 未填
- 身高： 172CM
- 體重： 未填
-
座右銘：相信自己，創(chuàng)造奇跡。天生我才必有用！
- 求職意向/職業(yè)概況
- 求職意向： 1.人事助理
- 理想崗位： 1.投資顧問 2.人事專員 3.銷售主管
- 期望月薪：面議
- 求職類型：全職
- 到崗時(shí)間： 面議
- 職業(yè)狀況： 未填
- 期望城市：舟山定海 舟山臨城 舟山普陀
- 所在城市：浙江舟山
- 工作年限：6年
- 畢業(yè)院校：上海財(cái)經(jīng)大學(xué)
- 駕駛技能：
- 文化程度：本科
- 計(jì)算機(jī)能力：一般
- 專業(yè)名稱：人力資源管理
- 英語級別：二級
- 職稱：
- 教育背景/工作經(jīng)歷
-
2010-09/2014-07本科上海財(cái)經(jīng)大學(xué)
2014-03-01/2014-11-01人事助理寧波神化化學(xué)品經(jīng)營有限公司貿(mào)易私營企業(yè)企業(yè)管理部1.據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃統(tǒng)籌管理內(nèi)部各部門之間關(guān)系及對外公關(guān)關(guān)系的維護(hù)，協(xié)助總裁完善組織架構(gòu)建設(shè)； 2.負(fù)責(zé)制定人力管理規(guī)章制度，建立公司薪酬、績效考核、福利保險(xiǎn)制度和方案，建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制； 3.負(fù)責(zé)推進(jìn)校園招聘計(jì)劃、策劃招聘程序，搭建并完善人才發(fā)展與培訓(xùn)管理，設(shè)計(jì)、建立科學(xué)、合理化的培訓(xùn)體系。2014-11-01/2015-11-01投資顧問宜信卓越財(cái)富投資管理（北京）有限公司金融(銀行/風(fēng)險(xiǎn)基金)中外合資企業(yè)財(cái)富管理一部1.分析客戶的理財(cái)需求，為客戶提供各種綜合性基礎(chǔ)理財(cái)咨詢服務(wù)，并展開一站式綜合金融理財(cái)營銷業(yè)務(wù)； 2.維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系并開拓新客戶，達(dá)成各項(xiàng)業(yè)務(wù)表現(xiàn)指標(biāo)和計(jì)劃，與客戶維系良好且長遠(yuǎn)的業(yè)務(wù)關(guān)系； 3.定期與客戶檢視財(cái)務(wù)狀況，了解客戶目前及長遠(yuǎn)的投資需求； 4.負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)、評估投資方案，并對投資方案進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測、風(fēng)險(xiǎn)分析，降低投資風(fēng)險(xiǎn)提高投資回報(bào)率。2015-11-01/2018-07-31投資顧問北京恒昌匯財(cái)投資管理有限公司金融(銀行/風(fēng)險(xiǎn)基金)私營企業(yè)財(cái)富管理二部1.負(fù)責(zé)組織制定團(tuán)隊(duì)中長期發(fā)展戰(zhàn)略及銷售目標(biāo)并監(jiān)督實(shí)施，根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化及時(shí)調(diào)整； 2.創(chuàng)建銷售團(tuán)隊(duì)，組織銷售人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力； 3.整合營銷資源，推進(jìn)完成項(xiàng)目營銷計(jì)劃，定期拜訪重點(diǎn)客戶，掌握客戶情況，處理重大客戶投訴，確?？蛻魸M意度； 4.負(fù)責(zé)日常渠道的開發(fā)，并與各個(gè)渠道商達(dá)成初步合作，完成個(gè)人/團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)。2018-08/2019/06投資/基金項(xiàng)目經(jīng)理上海德邦物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流股份制企業(yè)金融服務(wù)部1.制定和實(shí)施公司金融產(chǎn)品計(jì)劃，指導(dǎo)并監(jiān)督計(jì)劃的全面實(shí)施，管理所分管物流金融業(yè)務(wù)板塊和部門工作； 2.關(guān)注行業(yè)發(fā)展，分析金融市場政策變化，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持，研發(fā)金融服務(wù)創(chuàng)新品； 3.調(diào)研客戶需求和市場競爭形態(tài)，結(jié)合組織自身發(fā)展戰(zhàn)略，提出金融產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)想，完成產(chǎn)品包裝、功能設(shè)計(jì)及價(jià)格策略； 4.協(xié)調(diào)并推動(dòng)技各部門成員，定期開展產(chǎn)品數(shù)據(jù)的研究和分析，跟蹤管理已上線運(yùn)營的產(chǎn)品。
- 技能專長/自我評價(jià)
- 較強(qiáng)的金融工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的金融管理，風(fēng)險(xiǎn)控制和金融分析的能力；熟悉國家證券行業(yè)相關(guān)法規(guī)，能獨(dú)立渠道的搭建及制定銷售計(jì)劃，清晰的了解國內(nèi)及海外金融市場行情、以及相關(guān)金融產(chǎn)品，證劵以及投融資分析，風(fēng)險(xiǎn)評估和各種投融資的具體工作內(nèi)容和流程。工作中能夠系統(tǒng)的分析和解決問題。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
手機(jī)號碼：
聯(lián)系地址：
電子郵件：
QQ號碼：
微信號：
溫馨提示:
只有VIP企業(yè)會(huì)員才能查看人才簡歷聯(lián)系方式
如果您是免費(fèi)企業(yè)會(huì)員 歡迎申請VIP企業(yè)會(huì)員
如果您不是企業(yè)會(huì)員， 請您先 免費(fèi)注冊會(huì)員
客服熱線：0580-2025505 8910000
版權(quán)歸上奇人才網(wǎng)所有，本網(wǎng)站之所有招聘信息及人才簡歷，未經(jīng)書面授權(quán)不得轉(zhuǎn)載。
