簡歷編號:S030044最近登錄:
2012/1/10
- 出生日期:1982/4/26
- 年齡:
42歲
- 婚姻狀況:
已婚
- 性別:
女
- 政治面貌:團員
- 民族:漢族
- 戶籍所在:浙江杭州
- 血型:
A型
- 身高:
167CM
- 體重:
60KG
-
座右銘:
相信自己 創(chuàng)造奇跡
- 求職意向/職業(yè)概況
- 求職意向:
1.船舶行業(yè)
2.其它相關職位
3.績效考核經理/主管/專員
- 理想崗位:
1.綜合主管
2.資產管理
3.企業(yè)管理
- 期望月薪:6000
- 求職類型:全職
- 到崗時間:
一月內
- 職業(yè)狀況:
在職
- 期望城市:浙江舟山 浙江定海 浙江杭州
- 所在城市:浙江杭州
- 工作年限:8年
- 畢業(yè)院校:浙江工業(yè)大學
- 駕駛技能:
無駕照
- 文化程度:大專
- 計算機能力:熟練
- 專業(yè)名稱:工商管理
- 英語級別:二級
- 職稱:
1.- 2.- 3.-
- 教育背景/工作經歷
-
2001/09 — 2003/07:浙江工業(yè)大學 | 工商管理 | 大專
1998/09 — 2001/07:舟山市私立開元中學 | 高中
2004/10 — 至今: 可口可樂杭州中萃食品有限公司 | 市場銷售-冷飲部 | 資產設備管理及控制主任
快速消費品(食品/飲料/煙酒/化妝品) | 合資 | 規(guī)模:1000-9999人 | 6001-8000元/月
進公司首先聯(lián)合各部門建立了資產管理制度、制定資產借用審批流程
每年根據市場競爭發(fā)展狀況、新渠道開發(fā)等制定資產購買預算、及對應的資產投放計劃
供應商生產到貨溝通協(xié)商,年度供應商評比反饋
資產購買入庫系統(tǒng)入賬監(jiān)督
資產市場投放進度、效益跟進(激勵方案、報表追蹤)
與it合作建立電子審批無紙業(yè)務流程
作為 power users 參與公司各項新系統(tǒng)開發(fā)給出更有力管理及業(yè)務操作的建議、系統(tǒng)測試、終端用戶培訓,熟知資產管理各相關部門(倉儲、物流、財務、銷售)的流程及具體操作。
資產借用協(xié)議系統(tǒng)化管理、合同編制整理
2003/09 — 2004/07: 上海宅急送物流有限公司杭州分公司 | 助理/秘書
交通/運輸/物流 | 民營 | 規(guī)模:1000-9999人 | 1000-2000元/月
建立公司檔案管理,對公司檔案進行分級、分類、編號電子化管理及到期協(xié)議提醒服務。
禮品采購、領用管理
業(yè)績、獎金計算
制度、文件傳達
[ 畢業(yè)后第一份工作,學習的搖籃 :) ]
- 技能專長/自我評價
- 多年設備資產管理經驗,交強的數(shù)據分析能力,最新2007office的熟練運用.
7年大型企業(yè)工作經驗,其中4年主任管理經驗。
目前負責公司每年價值幾千萬設備資產的購買計劃制定、供應商聯(lián)系、到貨計劃制定和到會跟進、購買設備的市場投放計劃及激勵方案制定。資產管理規(guī)章制度的建立及執(zhí)行。運用自身專業(yè)知識及現(xiàn)代化的系統(tǒng)管理這些資產,并使其為公司帶來更大的效益。
典型的金牛座特征:穩(wěn)重、踏實、敬業(yè)
思維敏捷、善于分析;有較強的責任心及管理能力。
(我原籍舟山,在杭州讀書工作已有近10年。非常希望成為貴司的一員,用自己技能為公司、為家鄉(xiāng)添磚加瓦?。?
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