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人才簡歷
簡歷編號:S014520最近登錄: 2024/8/6
出生日期:1986/10/22
年齡: 38歲
婚姻狀況: 已婚
性別: 女
政治面貌:群眾
民族:漢族
戶籍所在:浙江舟山
血型: 未填
身高: 155CM
體重: 47KG
座右銘:
堅持就是勝利
求職意向/職業(yè)概況
求職意向: 1.人事經(jīng)理 2.招聘經(jīng)理/主任 3.行政經(jīng)理
理想崗位: 1.行政人事 2.出納
期望月薪:5000
求職類型:全職
到崗時間: 面議
職業(yè)狀況: 待業(yè)
期望城市:舟山定海  舟山臨城  浙江舟山
所在城市:舟山定海
工作年限:16年
畢業(yè)院校:南京政治學院
駕駛技能: 無駕照
文化程度:本科
計算機能力:熟練
專業(yè)名稱:經(jīng)濟與行政管理
英語級別:二級
職稱: 1.計算機省二級 2.計算機操作員 
教育背景/工作經(jīng)歷
時間:2011.12-2013.12,學校:南京政治學院,學歷:本科,專業(yè):經(jīng)濟與行政管理

2006-01-01/2011-1出納員 舟山市賽尼迪克裝飾有限公司
工作內(nèi)容:在單位工作的是出納,每天跑銀行,國稅、地稅、社保局,做憑證,同時還會做一些文員的工作,還經(jīng)常和老板到工地進行查看,做事情老板都非常的信任
2011/2/2013/11財務兼人事行政  舟山市甬定商貿(mào)有限公司
工作內(nèi)容:在公司擔任出納兼人力行政的崗位,在做好自己的工作的同時還會到各門店進行代班,和老板到外面進貨
2013-12/2020-10人事總務 舟山直眾文化傳媒有限公司
工作內(nèi)容:
一、人力資源工作 
1、負責推行各項人力資源政策的落地。 2、根據(jù)實際需求開展招聘、培訓、績效、薪酬工作。 3、處理員工勞資糾紛/員工申訴。 4、組織落實企業(yè)文化、員工關(guān)系建設(shè)活動。 5、推進福利、建設(shè)等其他人力資源項目工作。 
二、行政工作 
1、協(xié)助組織開展各項會議,跟進會議落實事項及日常工作計劃。 2、負責規(guī)章制度的的監(jiān)督實施,管控部門資金的預算及使用情況。 3、負責采購、行政、后勤保障等監(jiān)督管理工作。 
三、部門管理 1、負責本部門及指導其他部門開展計劃編制及工作分解。 2、部門員工教導及專業(yè)能力提升。 3、員工考核實施與輔導。 4、部門團隊文化打造
2020-11/2022-03行政/人事總監(jiān) 浙江祥生物業(yè)服務有限公司舟山分公司
工作內(nèi)容:
 1:員工釘釘考勤,績效,獎懲等管理 2:營業(yè)執(zhí)照變更、年檢等相關(guān)人事工作 3:各種信息及時輸入,定期整理數(shù)據(jù),向上級領(lǐng)導進行匯報 4:每月的物資采購,固定資產(chǎn)盤點,宿舍檢查 5:協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 6:建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 7:執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 8:收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 9:執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 10:協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 11:負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 12:幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
技能專長/自我評價
游泳、跑步

品行端正,謙虛謹慎,吃苦耐勞,綜合素質(zhì)較好,有團隊精神并能承受較大的工作壓力,自學能力較強,求知欲強 .工作認真細心、責任心強、為人正直、敢于堅持原則;具有良好的溝通能力和服務意識。

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